本书为普通高等教育“十一五”规划教材。全书分为十七章,包括导论、管理者、管理、成功管理者必备知识、计划的基础、计划的实施、战略管理、预测、决策、组织概述、组织的部门化和层级化、人力资源管理、组织变革与组织文化、领导概论、激励、沟通、控...

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