——六论学习时代楷模，践行核心价值观

　　鹤岗日报评论员

　　“如果说什么是一个单位里最损害业绩的‘病症’，那毫无疑问是遍布中国职场的‘浮躁病’以及与此相关的‘工作打折扣’现象。”这是国内著名的管理学和工作学专家吴甘霖经过大量研究得出的结论。

　　这一结论，无疑点中了当前许多人“庸懒散软”的穴，也击中了许多单位、许多岗位人浮于事的软肋。

　　普通成为全国时代楷模，充分体现了他立足本职、锐意进取、敢于担当的追求。在荣膺“时代楷模”称号的发布仪式上，视频短片中有这样一句评价：“博学识以显，理积案以达最佳”。这句评价，可以说是对工作状态十分中肯的概括。

　　在工作中的锐意进取、敢于担当，充分体现在他虽身处平凡岗位，面对繁重的案件，却从不消极对待，总是以认真、深耕、求公、精专、完美的状态，努力把每一起案件审好。在工作中的锐意进取、敢于担当，还充分体现在他立足本职，面对疑难重案，从不拈轻怕重，总是以、责任、担当、博学、最佳的，努力把每一起要案审成铁案。

　　在工作中所展现的锐意进取、敢于担当，其结果是，审理1800余起案件，无一起超审限，无一起改判和缠诉，他也因此成了擅长审理复杂、疑难、重大案件的“专家”，成了同事眼中的“教授”，还成了全国、最高法院专题研讨会上的“座上宾”。

　　锐意进取、敢于担当，表面上看像是一句口号，但事实上这是一种时代的职业。倘若将这种植于我们每个人身上，在不同的岗位上发挥出应有的作用，就会使我们的事业和工作出现崭新的局面。这不仅可以从身上得到，也可以从许许多多的实践中得到。

　　还记得几年前那部热播的电视连续剧《亮剑》吗？

　　剧中主人公李云龙在最后授衔时的军事论文中，有一句非常经典的台词：狭相逢勇者胜，亮剑就是我们这支军队的军魂，剑锋所指，所向披靡。

　　相信很多人对这句台词都有印象。这种源于战争年代的亮剑，对于处在和平年代的今天还有意义吗？当然有。

　　虽然今天我们并没有面临战火硝烟的，也没有面对两军对垒的争夺，但在和平年代，依然会时时面临困难的阻碍，面临发展瓶颈的困扰，面临攻坚的挑战，这些同样需要我们拿出一种亮剑，拿出锐意进取、敢于担当的。

　　昨天的战场上需要亮剑，今天的发展中更需要锐意进取、敢于担当。