“‘教育为学生提升价值’是我们的办学，我们要努力实现学生价值的不断增值。”院长金伟良说。浙江大学宁波理工学院从2007年开始全面推进特色实践教学体系建设，从课程、专业和产业3个维度构建系统的实践教学体系。“P3实践教学体系构建”荣获宁波市2010年度高校教学一等。其中“行走的新闻大学生创新实践”活动被评为全国高校校园文化建设优秀二等，“用声音叙事”大型文化语言实践活动在高校教学实践、社会实践和文化建设工程方面进行了新探索，实现了从课堂社会、从自发到自觉的跨越，很好地回答了教育如何为经济社会发展服务，当代大学生如何参与社会实践、成长为社会建设的栋梁之才。
浙江大学宁波理工学院还以学科竞赛为载体，加速学生实践创新能力提升。学校先后有5000余名学生参加市级以上各类专业学科竞赛，累计获954项，其中国际75项、国家和省市级项879项。其中工业设计专业学生选送的作品于2011年和2012年连续两届斩获红点设计概念。2010年，学生参加浙江省结构设计大赛获全省唯一特等，并代表浙江省参加全国大赛获一等；ACM屡获国际大学生程序设计竞赛大。12年来，学校已培养了2万余名毕业生，其中44%毕业生选择留在宁波工作。毕业生一次就业率保持在95%以上。
浙江大学宁波理工学院还不断拓展办学空间，集聚办学资源和优势，初步形成了立足地方、面向全国，政、产、学、研相结合的社会服务体系。科技部国际科技合作、宁波市金融研究院等平台相继落户宁波理工学院。2012年该校承担宁波市重大重点项目13项，列在甬高校之首。2012年学校获省科学技术2项，通过协调市科技局、省科技厅和宁波工程学院、宁波大红鹰学院的科研管理部门，全面开通了浙江省科技项目申报渠道。此外，学校与江北区签订全面合作协议，与鄞州区签订新一轮的全面合作协议，与地方合作取得了新的突破。学校还先后为600余家企业提供科技服务，同时开展科研合作。学校还依托科研优势，于2012年成立了第一家学科性公司——宁波泰新生物科技有限公司。为了满足宁波市经济建设与社会发展的需要，学校还与宁波市委组织部等单位联合共建宁波经理学院，开办优势企业总裁高级班，开展高级经营管理人才培训，已累计培训3400余人次。